[일본취업] PayPay 입사 지원기 - 1 서류, 코딩테스트

 

이력서 - Resume

https://www.youtube.com/watch?v=XnNymEksrTw 

 

핵심을 옮기자면 아래와 같다.

1. 한국이력서 해외이력서 양식이 다르다. 신상정보 없이 이름, 연락처(e-mail) 만. e-mail은 gmail 내가 어디서 일했는지. bullet point로 3~4개, 어떤일 했는지 써야함. 읽으면서 얘가 이런 이런걸 잘하겠구나. 
2. 학력과 경력. 자기가 상품가치가 있는 걸 먼저 내세운다.
3. 이력서를 거르는데 30~40초. 훑어보는데 학력먼저 보면, 아 얘는 경력이 없는 애구나. 학력, 할벌이 좋으면 먼저. 이력서는 마케팅이다. 얘는 좋은데? 한번 부르자.
4. 이력서는 앞 뒤 1장.
5. 기술적 자랑: 제가 이 프로젝트 하면서 엄청난 짓을 했고 저기서 저짓을 하면서 매출을 수백억을 올렸고

 

필자는 원래부터 이력서를 길게 쓰는 걸 좋아하지 않는 편이고, 
Responsibility 보다는 숫자와 함께 Business Impact를 작성하는 편이다.

예를 들면 이런 식.

"광고 성과 측정 SaaS 개발 / 운영"
->
"10,000 RPS, 일일 평균 10억건의 광고 성과 측정 서비스의 B2B SaaS 개발 / 운영, 테스트 커버리지 40% 확보 및 Service Availability 95% 확보"

 

이에 따라 아래와 같이 영문 Resume 1장을 준비했다.

민감한 정보가 포함될 수 있어 상당수 Blur 처리 했습니다. 혹시 Resume 도움이 필요하면 댓글로 말씀 주세요.

 

 

코딩 테스트

PayPay의 답장은 빨랐다. 하루만에 연락이 왔다.

요즘같은 ChatGPT 시대에도 코딩테스트를 보긴 하는구나 싶었다.
일본의 IT 회사고 누군가는 1부터 10까지 더하는 문제가 나왔다고 하니 쉽겠지...! 라고 생각을 했으나
LeetCode 기준 Medium 1개, Hard 1개가 나왔다 -_- 
문제푸느라 진땀뺏다... (단순 구현문제인가, Greedy, DFS를 써야하나, two-pointer를 쓰면 어떨까 ...)

 

만점이 아니라 내심 노심초사 하고 있었으나 다행히 다음 프로세스 진행에 대한 연락이 왔다.
프로세스의 시작을 알리는 연락이었다.